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本文目錄一覽

• 1、女職工衛(wèi)生費發(fā)放規(guī)定是什么
• 2、湖南省女職工衛(wèi)生費發(fā)放標準2022
• 3、女職工衛(wèi)生費發(fā)放標準2022

女職工衛(wèi)生費發(fā)放規(guī)定是什么

1、各省市自治區(qū)根據(jù)實際制定發(fā)放標準。一般在10--50元之間。女職工衛(wèi)生費是一些省市貫徹女職工勞動保護規(guī)定的規(guī)定，始于八十年代，但并非每個省市都有，各地規(guī)定不一。女職工禁忌從事的勞動范圍由本規(guī)定附錄列示。

2、有條件的用人單位，可向在職女職工按照每人每月30元標準發(fā)放衛(wèi)生用品或費用。所需經(jīng)費，企業(yè)可以從職工福利費列支，機關(guān)事業(yè)單位可以按規(guī)定從公用經(jīng)費項目中列支。今后衛(wèi)生費標準將根據(jù)全省經(jīng)濟發(fā)展狀況和居民生活水平適時作出調(diào)整。

3、女職工衛(wèi)生費是指國家的對各省行政區(qū)域內(nèi)的行政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織的在崗女職工、 勞務派遣女職工的一項生活性福利。

湖南省女職工衛(wèi)生費發(fā)放標準2022

1、女職工衛(wèi)生費發(fā)放標準由省人力資源和社會保障廳等部門發(fā)布通知明確規(guī)定，有條件的用人單位，可以向在職女職工按照每人每月30元標準發(fā)放衛(wèi)生用品或者費用。所需經(jīng)費，企業(yè)可以從職工福利費中列支。

2、x企業(yè)人數(shù)=每月衛(wèi)生費錢數(shù)。根據(jù)查詢《城市生活垃圾處理費征收管理辦法》顯示，企事業(yè)單位以工作人員人數(shù)(包括臨時工)為征收單位，按每人每月4元征收標準，公式為：4x企業(yè)人數(shù)=每月衛(wèi)生費錢數(shù)。

3、一般在10--50元之間。女職工衛(wèi)生費是一些省市貫徹女職工勞動保護規(guī)定的規(guī)定，始于八十年代，但并非每個省市都有，各地規(guī)定不一。女職工禁忌從事的勞動范圍由本規(guī)定附錄列示。

4、全省機關(guān)事業(yè)單位女職工衛(wèi)生費補貼標準由現(xiàn)行的每人每月15元提高到每人每月30元，所需費用按現(xiàn)行財政負擔政策列入預算。

5、女職工衛(wèi)生費是指國家的對各省行政區(qū)域內(nèi)的行政機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織的在崗女職工、 勞務派遣女職工的一項生活性福利。

6、法律分析：女職工衛(wèi)生費補貼標準由現(xiàn)行的每人每月3－4元提高到每人每月15元，增加的經(jīng)費仍在行政事業(yè)費或勞動保護費中列支。

女職工衛(wèi)生費發(fā)放標準2022

每人每月發(fā)放30元衛(wèi)生費或者相應的衛(wèi)生用品。根據(jù)百度百科查詢，為進一步維護和保障女職工的合法權(quán)益和特殊利益，充分發(fā)揮女職工在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的作用，用人單位為在崗女職工每人每月發(fā)放30元衛(wèi)生費或者相應的衛(wèi)生用品。

每月發(fā)放30元衛(wèi)生費。江蘇省女職工勞動保護特別規(guī)定》第九條第二款規(guī)定：用人單位為在崗女職工每人每月發(fā)放30元衛(wèi)生費或者相應的衛(wèi)生用品。

元每月。現(xiàn)行《江西省女職工勞動保護實施辦法》，對女職工衛(wèi)生費的規(guī)定為按每人每月不少于0.25公斤衛(wèi)生紙發(fā)放或?qū)嵨镎蹆r，約30元每月。衛(wèi)生費用亦稱“衛(wèi)生財力資源”。

湖北省女職工衛(wèi)生費發(fā)放標準2022年是不得低于二十元。《湖北省女職工勞動保護實施辦法》規(guī)定，用人單位應按月發(fā)給女職工衛(wèi)生費，費用不得低于二十元。

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