1、房屋補(bǔ)償費(fèi)(房屋重置費(fèi))，用于補(bǔ)償被拆遷房屋所有權(quán)人的損失，以被拆遷房屋的結(jié)構(gòu)和折舊程度劃?rùn)n，按平方米單價(jià)計(jì)算。

2、房屋拆遷申請(qǐng)范文篇一：丹水鎮(zhèn) *** ：負(fù)責(zé)同志：中鐵十七集團(tuán)第四工程有限公司：我叫王建敏，住河南省西峽縣丹水鎮(zhèn)卓溝村廖莊組，全家6口人。xx年8月份寧西二線從我組經(jīng)過(guò)，紅線居我家只有15米。

3、(三)申請(qǐng)日期。申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)由申請(qǐng)人簽名或者蓋章。好多拆遷管理部門都有建設(shè)單位申請(qǐng)裁決的統(tǒng)一格式，建議先向當(dāng)?shù)氐牟疬w管理部門咨詢。再者來(lái)說(shuō)，裁決申請(qǐng)書(shū)的起草一般由受托拆遷公司來(lái)，他們都經(jīng)過(guò)培訓(xùn)的。

4、因患 精神分裂癥 曾三次住院，改制前2000年第一次住院20天就上班了。05年（改制后）住院兩周就上班了。08年住院兩個(gè)月至今未上班。因精分屬重大特殊疾病醫(yī)療期24個(gè)月，現(xiàn)在醫(yī)療期已過(guò)。

5、法律分析：預(yù)拆遷申請(qǐng)的書(shū)寫(xiě)格式如下：申請(qǐng)人的姓名、住所、職務(wù)；申請(qǐng)事項(xiàng)，主要包括家庭成員、住所詳情；本案事實(shí)，預(yù)拆遷的具體用處、規(guī)劃等；賠償，具體的事宜，賠償條件等。

公司要搬遷員工賠償不給賠償找哪個(gè)部門

1、工廠搬遷，不去，老板不給補(bǔ)償，可以直接到當(dāng)?shù)氐娜肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)，申請(qǐng)仲裁要求賠償，如果沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同的話，則可以要求支付雙倍的工資。具體的可以咨詢勞動(dòng)保障局的工作人員。

2、法律分析：公司搬遷耗著不辭退不給賠償金可以到勞動(dòng)行政部門舉報(bào)或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。準(zhǔn)備好相關(guān)的證據(jù)，比如公司搬遷不賠償耗著員工的相關(guān)證據(jù)等，及時(shí)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，并且可同時(shí)申請(qǐng)財(cái)產(chǎn)保全，防止公司轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)。

3、工廠搬遷不給賠償金勞動(dòng)者是可以到勞動(dòng)部門申請(qǐng)仲裁的，如果對(duì)勞動(dòng)裁決書(shū)不服的，攜帶相關(guān)材料到法院提起民事訴訟。工作賠償金要交稅的，只要達(dá)到法定規(guī)定繳納稅費(fèi)的起征點(diǎn)就需要支付個(gè)人所得稅。

4、如果用人單位不按照規(guī)定給勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，那么勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)監(jiān)察或勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng) *** ，這種情況，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)要求加付50%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

5、我覺(jué)得應(yīng)該給一點(diǎn)。公司要搬遷，應(yīng)該提前（就像解除勞動(dòng)關(guān)系一樣）和他們說(shuō)，不能要搬了才告訴員工，然后員工會(huì)有不同意的一起搬得也是可以理解的。

6、法律分析：工廠搬遷，員工不去的，一般不補(bǔ)償。工廠搬遷屬于客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。

工廠搬遷怎么賠償

1、工廠搬遷怎么賠償 工廠經(jīng)營(yíng)用房的市場(chǎng)價(jià)格賠償。企業(yè)經(jīng)營(yíng)性用房的補(bǔ)償對(duì)象只能是房屋的產(chǎn)權(quán)人，如果企業(yè)是承租人的話，那么只能是對(duì)承租人在租賃期間對(duì)自建的地上物有權(quán)獲得補(bǔ)償。

2、依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，對(duì)工廠進(jìn)行動(dòng)遷的，工廠可以獲得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償主要包括廠房?jī)r(jià)值補(bǔ)償、停產(chǎn)停業(yè)損失、臨時(shí)安置費(fèi)用等。關(guān)于工廠拆遷的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)工廠經(jīng)營(yíng)用房的市場(chǎng)價(jià)格賠償。

3、向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。工廠搬遷的步驟：制定計(jì)劃，首先制定搬廠計(jì)劃；廠內(nèi)產(chǎn)品的整理；廠內(nèi)設(shè)備搬遷。

4、工廠搬遷賠償流程如下：與員工協(xié)商：在搬遷前，應(yīng)當(dāng)與員工進(jìn)行充分的溝通和協(xié)商，明確搬遷的時(shí)間、地點(diǎn)、方式等，并告知員工的相關(guān)權(quán)益和義務(wù)，如搬遷期間的工資、福利待遇、交通住宿等。

5、若在合同中明確約定工作地點(diǎn)，現(xiàn)在工廠搬遷，可視為客觀情況發(fā)生重大變化，在未達(dá)成協(xié)議時(shí)，用人單位按照上述規(guī)定解除勞動(dòng)合同需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

6、工廠搬遷賠償標(biāo)準(zhǔn)是：每滿一年支付一個(gè)月工資，六個(gè)月以上不滿一年支付半個(gè)月工資，按照工作年限、工資標(biāo)準(zhǔn)分段計(jì)算。工人跟隨工廠搬遷的工廠應(yīng)當(dāng)給予工人拆遷安置費(fèi)，工人解除勞動(dòng)合同的工廠應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

工廠拆遷補(bǔ)償

協(xié)商解除勞動(dòng)合同，需要給付補(bǔ)償金，每服務(wù)一年補(bǔ)償一個(gè)月工資(近12個(gè)月的平均工資)，不滿一年按一年計(jì)算，不滿半年按半年計(jì)算。

廠房拆遷補(bǔ)償方式如下：房屋拆遷費(fèi)。要按廠房的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)償，標(biāo)準(zhǔn)各地不一，不能按農(nóng)房的標(biāo)準(zhǔn)，如果當(dāng)事人有房產(chǎn)證，至少也要爭(zhēng)取參照廠房或是靠近廠房標(biāo)準(zhǔn)；構(gòu)附著著物補(bǔ)償費(fèi)。

廠房搬遷補(bǔ)償一般包括：拆遷資產(chǎn)補(bǔ)償和拆遷費(fèi)用補(bǔ)償。根據(jù)拆遷法律法規(guī)，拆遷補(bǔ)償對(duì)象為國(guó)有土地上的建筑物及附屬物，拆遷法律法規(guī)對(duì)空置土地或凈地的補(bǔ)償沒(méi)有統(tǒng)一規(guī)定，具體的補(bǔ)償金額可以雙方協(xié)商確定。