今天給各位分享安徽工傷伙食補助費標準規(guī)定的知識，其中也會對安徽工傷賠償金2021年最新標準進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關注本站，現(xiàn)在開始吧！
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安徽省2022年度工傷賠償標準
1、法律主觀：安徽省工傷賠償： 一般賠償醫(yī)療費用、伙食住院補助費、交通費、食宿費、康復治療費、輔助器具費、以及停工留薪等方面，造成傷殘的，還需要給予一次性傷殘補助金。
2、十級工傷賠償標準：用人單位應當賠償十級工傷勞動者一次性傷殘補助金，標準為勞動者七個月的工資。因為十級工傷而用人單位要與勞動者解除勞動合同的，用人單位還應當支付勞動者一次性傷殘就業(yè)補助金。
3、您好，工傷九級等一次性傷殘補助金為9個月本人工資；還有停工留薪期工資，看您留薪期是幾個月，工資保持工傷前的工資福利。
安徽工傷賠償金2021年最新標準
以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)，一次性工傷醫(yī)療補助金的標準：七級傷殘為10個月，八級傷殘為8個月，九級傷殘為6個月，十級傷殘為4個月。
最新安徽省工傷賠償標準規(guī)定：一至四級工傷：一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。
法律分析：安徽省工傷賠償標準2021包括醫(yī)療費、康復費、伙食補助費、交通食宿費、護理費、停工留薪期工資、傷殘輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金以及一次性傷殘就業(yè)補助金。
(一)治療工傷期間的工資福利；(二)五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；(三)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。
傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認可以延長。停工留薪期護理費一次性傷殘補助金一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金，具體標準參照各省市實施工傷保險條例辦法的具體規(guī)定。
十級工傷賠償標準：用人單位應當賠償十級工傷勞動者一次性傷殘補助金，標準為勞動者七個月的工資。因為十級工傷而用人單位要與勞動者解除勞動合同的，用人單位還應當支付勞動者一次性傷殘就業(yè)補助金。
2023年合肥十級工傷營養(yǎng)費和伙食費的賠償標準是多少
最新安徽省工傷賠償標準規(guī)定：一至四級工傷：一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。
住院伙食補助費安徽省標準30元/天， 合肥 市中院指導意見標準20元/天。營養(yǎng)費營養(yǎng)費根據(jù)受害人 傷殘 情況參照醫(yī)療機構的意見確定。交通費、住宿費交通費的賠償按實際需要憑票報銷。
法律主觀：工傷傷殘等級1-10賠償標準：對方應當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為在醫(yī)院治療和康復支出的合理費用，同時還有誤工費，賠償輔助器具費和殘疾賠償金等。
人身傷害10級賠償標準：工傷10級傷殘賠償標準是按照本人7個月的工資來確定一次性傷殘補助金。
住院伙食補助費為30×7=210元。十級工傷粗略估算共計：91522元。
營養(yǎng)費根據(jù)當事人傷殘程度參照醫(yī)院意見及營養(yǎng)費支出憑證確定。 （八）殘疾賠償金殘疾賠償金根據(jù)當事人傷殘等級，按照當?shù)毓嫉纳弦荒甓瘸擎?zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算。
工傷餐費補貼標準
根據(jù)規(guī)定，工傷餐費補貼標準為：住院期間的伙食補助：每日伙食補助標準為25元人民幣。出院后的伙食補助：在出院后的15天內(nèi)，每日伙食補助標準為30元人民幣。
工傷住院期間伙食費怎么算 工傷住院，伙食標準每天20元。工傷職工在統(tǒng)籌地區(qū)內(nèi)住院治療工傷的，其伙食補助費標準為每人每天20元。工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外治療工傷的，應當選擇普通公共交通工具，憑據(jù)報銷。
法律主觀：在統(tǒng)籌地區(qū)治療的，職工住院治療工傷期間，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助費標準的70%發(fā)給住院伙食補助費。
對于工傷期間伙食費的計算，應當以用人單位所在地伙食補貼標準為基礎，在此基礎上乘以因工傷導致的額外伙食費用天數(shù)，得出應當支付的伙食費用總額。
第十條住院伙食補助費可以參照當?shù)貒覚C關一般工作人員的出差伙食補助標準予以確定。受害人確有必要到外地治療，因客觀原因不能住院，受害人本人及其陪護人員實際發(fā)生的住宿費和伙食費，其合理部分應予賠償。
由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的70%發(fā)給住院伙食補助費。 經(jīng)醫(yī)療機構出具證明，報經(jīng)辦機構同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。
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