本篇文章給大家談?wù)?5年以前的老工傷可以鑒定嗎，以及對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽

• 1、五年前的工傷現(xiàn)在可以做傷殘鑒定嗎?
• 2、工傷好幾年了,還可以做鑒定嗎?
• 3、85年的工傷現(xiàn)在政策適用么?

五年前的工傷現(xiàn)在可以做傷殘鑒定嗎?

五年前的工傷現(xiàn)在可以做傷殘鑒定嗎？是可以做傷殘鑒定的但是前提是。五年前的工商。現(xiàn)在的對(duì)方或者是單位是否。允許你再作。工傷鑒定。或得以賠償。這是一個(gè)主首要的問題。傷殘鑒定可以隨時(shí)去做。

不能。工傷認(rèn)定申請(qǐng)既可由用人單位提出，也可由工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織提出。申請(qǐng)人不同，申請(qǐng)的先后順序也不同。

法律分析：不能，需要根據(jù)當(dāng)事人現(xiàn)在的情況進(jìn)行鑒定，但是具體的因果關(guān)系的證明不因?yàn)闀r(shí)間的長(zhǎng)短而影響。

工傷好幾年了,還可以做鑒定嗎?

1、工傷超過3年還可以做傷殘鑒定的，傷殘鑒定沒有明確的時(shí)限的。報(bào)工傷后在認(rèn)定為工傷后一年之內(nèi)都可以去評(píng)殘的。也就是要在工傷認(rèn)定結(jié)論書生效后一年之內(nèi)做，一般是工傷認(rèn)定下來(lái)就可以直接去做傷殘鑒定。

2、也就是放棄了傷殘鑒定(兩者其實(shí)是一回事，完整的學(xué)名應(yīng)該稱為： 勞動(dòng)能力鑒定 )；勞動(dòng)能力鑒定給予受傷害職工保險(xiǎn)待遇的基礎(chǔ)和前提條件，也是工傷保險(xiǎn)管理工作的重要內(nèi)容。

3、法律主觀：工傷員工在做完鑒定后，用人單位依據(jù) 傷殘鑒定等級(jí) ，支付相應(yīng)的傷殘賠償就可以的。

4、法律分析：可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。現(xiàn)行法律法規(guī)并未對(duì)公司勞動(dòng)能力鑒定作時(shí)效性規(guī)定，只是規(guī)定了工傷認(rèn)定的時(shí)效為一年。工傷職工已經(jīng)在法定時(shí)限內(nèi)進(jìn)行了工傷認(rèn)定，現(xiàn)傷情穩(wěn)定，存在殘疾影響勞動(dòng)能力的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。

5、工傷好了也是可以做工傷鑒定的。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

6、要根據(jù)具體情況來(lái)看。如果工傷導(dǎo)致的是容貌，聽力、視力障礙，普通的器官損傷，骨折等應(yīng)當(dāng)在傷后3~6個(gè)月內(nèi)鑒定。如果造成智力損傷，如腦損傷，神經(jīng)功能障礙的可以延長(zhǎng)到6個(gè)月內(nèi)鑒定。

85年的工傷現(xiàn)在政策適用么?

1、不是。根據(jù)查詢湖北省老工傷待遇的最新政策賠償?shù)弥鶕?jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第四十二條工傷職工有下列情形之一的，停止享受工傷保險(xiǎn)待遇：?jiǎn)适硎艽鰲l件的、拒不接受勞動(dòng)能力鑒定的、拒絕治療的。

2、勞動(dòng)者十年前未認(rèn)定工傷，現(xiàn)在傷情方式變化，可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，按照鑒定結(jié)論，可以享受新發(fā)生的工傷保險(xiǎn)待遇。

3、工傷職工經(jīng)過勞動(dòng)能力鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

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