問什么是公務員無意致他人輕傷？

公務員無意致他人輕傷是指在公務員執(zhí)行公務時，由于疏忽、失誤等原因，造成了他人身體上的輕微傷害。這種情況通常不是故意造成的，但仍然需要承擔相應的法律責任和賠償責任。

問公務員無意致他人輕傷需要承擔哪些法律責任？

根據(jù)《中華人民共和國治安管理處罰法》的規(guī)定，公務員無意致他人輕傷，如果情節(jié)較輕，可以處以行政拘留或者罰款等輕微處罰。如果情節(jié)較重，可以構成刑事犯罪，需要承擔相應的刑事責任。

問公務員無意致他人輕傷需要賠償嗎？

根據(jù)《中華人民共和國侵權責任法》的規(guī)定，公務員無意致他人輕傷需要承擔相應的賠償責任。賠償金額根據(jù)受害人的實際損失而定，包括醫(yī)療費、營養(yǎng)費、交通費、誤工費等。

問公務員無意致他人輕傷的賠償責任由誰承擔？

公務員無意致他人輕傷的賠償責任由公務員本人承擔，如果公務員在執(zhí)行公務時，受到了公共財產(chǎn)或者公共機構的保護，那么公共財產(chǎn)或者公共機構也需要承擔相應的賠償責任。

問有哪些案例可以作為參考？

2019年，山東省一名公務員在執(zhí)行公務時，因疏忽導致一名路人受傷。公務員在接受調(diào)查后，被處以行政拘留5日，并需要賠償受害人醫(yī)療費等相關費用。

總之，公務員無意致他人輕傷是一種常見的法律責任和賠償問題，需要公務員們在執(zhí)行公務時保持高度的注意力，以避免因疏忽而造成不必要的傷害。