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• 1、職務(wù)侵占存在經(jīng)濟(jì)糾紛不立案
• 2、最高人民法院關(guān)于在審理經(jīng)濟(jì)糾紛案件中涉及經(jīng)濟(jì)犯罪嫌疑若干問題的規(guī)定...
• 3、來公司被鬧事的人關(guān)上門不讓我們員工出門這違法嗎?多長(zhǎng)時(shí)間是違法...
• 4、開公車撞人被停職,該怎么辦?
• 5、員工和公司有經(jīng)濟(jì)糾紛怎么辦
• 6、車子被強(qiáng)行扣押可以報(bào)警嗎,因債務(wù)糾紛,警察會(huì)處理嗎?

職務(wù)侵占存在經(jīng)濟(jì)糾紛不立案

職務(wù)侵占犯罪立案與否，并非僅依賴于經(jīng)濟(jì)糾紛是否存在。其構(gòu)成要素包括，在公司、企事業(yè)或其他組織中任職者，借職務(wù)之便將單位財(cái)物據(jù)為己有，涉案金額需達(dá)一定規(guī)模。如有證據(jù)證實(shí)在案發(fā)期間確實(shí)存在侵權(quán)行為并達(dá)到追訴數(shù)額，即使存在經(jīng)濟(jì)糾紛，仍應(yīng)立案處理。

法律分析：職務(wù)侵占一般不立案情形主要是涉案數(shù)額未達(dá)到法定標(biāo)準(zhǔn)。職務(wù)侵占數(shù)額在6萬元以上的為數(shù)額較大，應(yīng)予立案追訴，處五年以下有期徒刑或者拘役。職務(wù)侵占數(shù)額在100萬元以上的為數(shù)額巨大，處五年以上有期徒刑，可以并處沒收財(cái)產(chǎn)。

職務(wù)侵占罪一般存在不立案的情況，其原因主要在于嫌疑人未達(dá)到法定的犯罪數(shù)額，此外，本罪又具有一定的隱蔽性，職務(wù)侵占行為在紛繁復(fù)雜的商業(yè)行為中難以定性，在證據(jù)不充足的情況下不立案也是一個(gè)原因。職務(wù)侵占一般不立案情形主要是涉案數(shù)額未達(dá)到法定標(biāo)準(zhǔn)。

法律主觀：職務(wù)侵占不立案的可以要求公安說明不立案理由，并給予書面材料。 還可以向檢察院提出申請(qǐng)，因?yàn)槿嗣駲z察院認(rèn)為公安機(jī)關(guān)對(duì)應(yīng)當(dāng)立案?jìng)刹榈陌讣涣競(jìng)刹榈模蛘弑缓θ苏J(rèn)為公安機(jī)關(guān)對(duì)應(yīng)當(dāng)立案?jìng)刹榈陌讣涣競(jìng)刹椋蛉嗣駲z察院提出的，人民檢察院應(yīng)當(dāng)要求公安機(jī)關(guān)說明不立案的理由。

首先，報(bào)案者有權(quán)向公安部門了解不立案的詳細(xì)緣由，并要求其提供相應(yīng)的書面解釋。此外，若對(duì)于不立案的決議或者是不立案的原因存在異議，可向上提交復(fù)查申請(qǐng)。其次，報(bào)案者還可向當(dāng)?shù)厝嗣駲z察院提出申訴，請(qǐng)求人民檢察院針對(duì)該職務(wù)侵占罪案件未被公安部門立案的情況，要求相關(guān)公安機(jī)關(guān)闡明其不立案的理由。

最高人民法院關(guān)于在審理經(jīng)濟(jì)糾紛案件中涉及經(jīng)濟(jì)犯罪嫌疑若干問題的規(guī)定...

1、經(jīng)過審查經(jīng)濟(jì)糾紛扣留員工車輛，認(rèn)為確有經(jīng)濟(jì)犯罪嫌疑的，應(yīng)當(dāng)將案件移送公安機(jī)關(guān)或檢察機(jī)關(guān)，并書面通知當(dāng)事人，退還案件受理費(fèi)；如認(rèn)為確屬經(jīng)濟(jì)糾紛案件的，應(yīng)當(dāng)依法繼續(xù)審理，并將結(jié)果函告有關(guān)公安機(jī)關(guān)或檢察機(jī)關(guān)。

2、法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》第一百零一條第一款規(guī)定：被害人或其法定代理人、近親屬對(duì)本規(guī)定第二條因單位犯罪行為造成經(jīng)濟(jì)損失的，對(duì)第四條、第五條第一款、第六條應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任的被告人未能返還財(cái)物而遭受經(jīng)濟(jì)損失提起附帶民事訴訟的，受理刑事案件的人民法院應(yīng)當(dāng)依法一并審理。

3、總體來看，《最高人民法院關(guān)于在審理經(jīng)濟(jì)糾紛案件中涉及經(jīng)濟(jì)犯罪嫌疑若干問題的規(guī)定》并未失效，其核心內(nèi)容和精神依然適用于當(dāng)前的法律實(shí)踐。這一規(guī)定不僅保障經(jīng)濟(jì)糾紛扣留員工車輛了經(jīng)濟(jì)糾紛案件的公正審理，也為打擊經(jīng)濟(jì)犯罪提供了有力支持，對(duì)于維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序具有重要意義。

4、在審理經(jīng)濟(jì)糾紛案件時(shí)，最高人民法院針對(duì)涉及經(jīng)濟(jì)犯罪嫌疑的情況，依據(jù)《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》第七十七條第一款的規(guī)定，做出了明確的規(guī)定。當(dāng)被害人因單位犯罪行為，遭受經(jīng)濟(jì)損失且對(duì)第四條、第五條第一款、第六條中應(yīng)當(dāng)承擔(dān)刑事責(zé)任的被告人未能返還財(cái)物時(shí)，他們有權(quán)采取兩種途徑尋求救濟(jì)。

5、第一條　同一自然人、法人或非法人組織因不同的法律事實(shí)，分別涉及經(jīng)濟(jì)糾紛和經(jīng)濟(jì)犯罪嫌疑的，經(jīng)濟(jì)糾紛案件和經(jīng)濟(jì)犯罪嫌疑案件應(yīng)當(dāng)分開審理。

6、在審理經(jīng)濟(jì)糾紛案件時(shí)，遇到涉及經(jīng)濟(jì)犯罪嫌疑的情況，最高人民法院有明確規(guī)定。

來公司被鬧事的人關(guān)上門不讓我們員工出門這違法嗎?多長(zhǎng)時(shí)間是違法...

1、如果因?yàn)榻?jīng)濟(jì)糾紛，到單位鬧事，采取鎖門等限制人身自由的行為，是違法的。原則四個(gè)小時(shí)就涉嫌違法，公安機(jī)關(guān)應(yīng)給予治安行政處罰。單位可以報(bào)案，要求公安機(jī)關(guān)立案?jìng)刹椤?/p>

2、員工討債者大肆鬧事或涉嫌觸犯法律。其行為，可能造成尋釁滋事并干擾公共秩序。從法律角度判斷，討債需建立于合法、平和、理性基礎(chǔ)上。如在討債過程中出現(xiàn)過度舉動(dòng)，如大聲喧嚷、侮辱謾罵、威脅或毀損財(cái)物等，對(duì)他人日常生活和工作環(huán)境乃至社會(huì)公共秩序產(chǎn)生負(fù)面影響，受害方有權(quán)向警方報(bào)案，請(qǐng)求依法處理。

3、多次上門騷擾他人，或者通過其它方式干擾他人正常生活的，屬于違反治安管理的違法行為，由公安機(jī)關(guān)根據(jù)具體情節(jié)予以治安處罰。如果上門騷擾無事生非，是破壞了社會(huì)治安，那么所犯的罪是尋釁滋事罪。如果上門騷擾，未經(jīng)過他人的允許，隨便出入他人的住宅，或者是進(jìn)入他人住宅不出來，這屬于非法入侵罪。

4、違法。《治安管理處罰法》第二十六條 有下列行為之一的，處五日以上十日以下拘留，可以并處五百元以下罰款；情節(jié)較重的，處十日以上十五日以下拘留，可以并處一千元以下罰款：（一）結(jié)伙斗毆的；（二）追逐、攔截他人的；（三）強(qiáng)拿硬要或者任意損毀、占用公私財(cái)物的；（四）其他尋釁滋事行為。

開公車撞人被停職,該怎么辦?

這種情況也只是經(jīng)濟(jì)糾紛，不能涉及停職。公司如果實(shí)在擔(dān)心你不愿意賠給公司錢，可以將工資以現(xiàn)金形式發(fā)放，領(lǐng)工資時(shí)要求你將賠款還給公司即可。假設(shè)你是沒有得到公司許可，擅自使用車輛，或者是辦事后沒有按時(shí)歸還發(fā)生交通事故，這就嚴(yán)重了。

具體情況如下：如果是正常上下班，而且該單位職工有單位合法授權(quán)開單位公車，那么該職工行為屬于職務(wù)行為，撞人了應(yīng)當(dāng)由公司負(fù)責(zé)。在肇事者有重大過失或故意的情況下，公司可以在賠償完的前提下，向本人追償。

如果員工開公司車外出公干而發(fā)生事故的，需要承擔(dān)賠償?shù)脑挘瑔T工自己一般無需承擔(dān)責(zé)任。

先是給傷者醫(yī)治，如果適用于簡(jiǎn)易程序，那就最快了。開公車辦公事路上撞人屬于職務(wù)行為，公司應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。職務(wù)行為通常是指工作人員行使職務(wù)的行為，是履行職責(zé)的活動(dòng)，與工作人員的個(gè)人行為相對(duì)應(yīng)。如果一個(gè)合法的職務(wù)行為，對(duì)當(dāng)事人的權(quán)益造成損害，這時(shí)構(gòu)成的不是國(guó)家賠償，而是補(bǔ)償。

即使要賠償也應(yīng)當(dāng)由公交公司進(jìn)行賠償。公司賠償之后可以向有故意或者重大過失的司機(jī)追償。法律客觀：《民法典》第一千一百九十一條6868用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。

員工和公司有經(jīng)濟(jì)糾紛怎么辦

1、法律分析：?jiǎn)T工與公司有經(jīng)濟(jì)糾紛可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁或提起訴訟。員工可以與公司進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商無果的情況下可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。在遞交勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)后，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)會(huì)在5日之內(nèi)做出受理或不受理的決定。在仲裁委員會(huì)作出裁決之后，若當(dāng)事人不服可以向人民法院提出訴訟。

2、解決經(jīng)濟(jì)糾紛的基本方式是：協(xié)商、調(diào)解、（經(jīng)濟(jì)）仲裁、（民事）訴訟。 經(jīng)濟(jì)糾紛發(fā)生后，當(dāng)事人可以協(xié)商解決，也可以通過調(diào)解解決。不愿協(xié)商、調(diào)解、可以根據(jù)當(dāng)事人之間達(dá)成的仲裁協(xié)議向中國(guó)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。涉外合同的當(dāng)當(dāng)事人沒有訂立仲裁可以向人民法院起訴。當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行發(fā)生法律效力的判決、仲裁。

3、外企公司撤資，員工與公司有經(jīng)濟(jì)糾紛，可以走法律途徑來解決問題，或者通過勞動(dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴解決。

車子被強(qiáng)行扣押可以報(bào)警嗎,因債務(wù)糾紛,警察會(huì)處理嗎?

1、債務(wù)糾紛扣車子應(yīng)該怎樣處理債務(wù)糾紛扣車子報(bào)警一般警察不予理會(huì)，因?yàn)檫@屬于民事糾紛，且個(gè)人是無權(quán)扣押他人車輛的。但基于雙方的欠款關(guān)系，一般不構(gòu)成違法行為，可以上訴法院。由于經(jīng)濟(jì)糾紛扣車可以通過仲裁、民事訴訟、行政復(fù)議、行政訴訟等方式進(jìn)行處理。

2、債權(quán)討債時(shí)強(qiáng)行扣車的，是屬于違法犯罪的行為，債務(wù)人可以向公安機(jī)關(guān)報(bào)案。不構(gòu)成犯罪的，給予治安處罰，構(gòu)成犯罪的，追究刑事責(zé)任。

3、可以向警方報(bào)警。警方在查明情況后，一般不以犯罪論處，警方將責(zé)令對(duì)方迅速歸還財(cái)產(chǎn)，同時(shí)建議對(duì)方合法申訴，可以向人民法院起訴。法律分析因?yàn)榻?jīng)濟(jì)糾紛扣押債務(wù)人的車輛，是屬于民事糾紛，不涉及犯罪。警方在查明情況后，一般會(huì)要求雙方協(xié)商解決，不以犯罪論處。

4、一般公安機(jī)關(guān)不會(huì)管，因?yàn)槊耖g糾紛不屬于公安機(jī)關(guān)的管轄范圍。派出所最多會(huì)調(diào)解處理。債務(wù)糾紛可以通過向法院起訴來解決。向法院提起訴訟來保護(hù)自己合法權(quán)益的訴訟時(shí)效是三年。債權(quán)人是沒有權(quán)對(duì)債務(wù)人的車子進(jìn)行扣留的，債權(quán)人可以向人民法院提出申請(qǐng)，對(duì)債務(wù)人的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行保全，私自扣留車輛是屬于違法的行為。

5、車子被強(qiáng)行扣押可以報(bào)警嗎？因債務(wù)糾紛警察會(huì)處理嗎？是可以報(bào)警的，經(jīng)常會(huì)不處理的，因債務(wù)糾紛，對(duì)方?jīng)]有權(quán)利扣車，只有交管部門能扣車，私人扣車是違法的，可以報(bào)警了。

6、車貸逾期，車被拖走可以報(bào)警，但報(bào)警后警察也不一定會(huì)受理，這屬于民事糾紛一般向法院訴訟解決或者由當(dāng)事人雙方協(xié)商處理。需要注意如果車貸逾期的話會(huì)影響自己的征信。法律依據(jù)：《民事訴訟法》第120條 起訴應(yīng)當(dāng)向法院遞交起訴狀，并按照被告人數(shù)提出副本。