今天給各位分享內(nèi)蒙古8級傷殘鑒定標準的知識，其中也會對110級傷殘賠償價格表內(nèi)蒙古進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注本站，現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、我在內(nèi)蒙古鄂爾多斯被傷殘鑒定為八級,請問工傷八級該怎么賠償
• 2、內(nèi)蒙古自治區(qū)傷殘等級評定標準？
• 3、2022年內(nèi)蒙古工傷八級賠償多少錢？

我在內(nèi)蒙古鄂爾多斯被傷殘鑒定為八級,請問工傷八級該怎么賠償

【第三十七條】 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：八級傷殘為11個月的本人工資；。。

(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 規(guī)定。

內(nèi)蒙古自治區(qū)傷殘等級評定標準？

傷殘等級評定標準是根據(jù)傷殘的嚴重程度來判定傷殘的等級，分為一級到十級傷殘。傷殘等級評定標準并無統(tǒng)一的鑒定標準。不同的對象不同事由導(dǎo)致的傷殘適用不同的傷殘鑒定標準。

　一、傷殘等級評定標準

傷殘鑒定標準是由國家統(tǒng)一規(guī)定一 個標準，再由地方按標準去實施，以維護傷殘者的合法權(quán)益，促進社會和諧穩(wěn)定。傷殘還分有多種類型，各種傷殘要對照施行。根據(jù)傷情，可結(jié)合以上標準，具體的結(jié)果要看勞動能力鑒定委員會專家組的鑒定結(jié)論。

二、傷殘等級評定標準時間是多久

交通事故傷殘鑒定時間具體要看進行傷殘鑒定的目的是什么，如果是因為涉及傷殘申請傷殘保險金給付的，均須進行傷殘鑒定。傷殘鑒定的時效必須等到“醫(yī)療終結(jié)”方能進行，即被保險人出險后，經(jīng)過一段時間的治療和功能鍛煉后，其功能恢復(fù)到一定的程度處于穩(wěn)定狀態(tài)，此時才能準確評定傷殘的程度。通常鑒定時效為出險后3-6個月，為有利被保險人考慮，最長不超過6個月。

如果是因為侵權(quán)受傷的，傷殘鑒定也需等到其功能恢復(fù)到穩(wěn)定的狀態(tài)。但是我國民法通則規(guī)定，因身體受到傷害向法院起訴維護民事權(quán)益的時效為一年，因此，如果是這種情況的，受一年訴訟時效的限制。

如果是工傷，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由縣以上勞動鑒定委員會對其進行的評定傷殘等級。如果是侵權(quán)受傷，則可以由醫(yī)院鑒定或者由法院指定的鑒定機構(gòu)進行鑒定。

2022年內(nèi)蒙古工傷八級賠償多少錢？

一、內(nèi)蒙古 工傷 八級賠償多少錢? (一) 醫(yī)療費 醫(yī)療費實報實銷，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、 工傷復(fù)發(fā) 期間的 醫(yī)療費用 。 1、職工治療工傷應(yīng)當在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時，可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。 2、治療工傷所需費用符合 工傷保險 診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的，從工傷保險基金支付。 (二)住院伙食補助費、交通、食宿費 1、住院伙食補助費=地方規(guī)定標準(元)×住院天數(shù); 2、經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的可以要求支付交通費、食宿費; 交通費根據(jù)地方標準規(guī)定; 食宿費=地方規(guī)定標準(元)×人數(shù)×天。 (三)輔助器具費用 1、工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng) 勞動能力鑒定 委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具; 2、輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標準; (四) 停工留薪期 工資 1、停工留薪期內(nèi)工資=職工原來的 工資福利 待遇 2、停工留薪期時間長短的確定，參看地方停工留薪期分類目錄或由勞動能力鑒定委員會作出，其確定的部門和程序依地方規(guī)定。 3、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認。 (五)停工留薪期 護理費 1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責(zé)。 2、護理費標準參看《最高人民法院關(guān)于審理 人身損害賠償 案件適用法律若干問題的解釋》規(guī)定或各省、市實施 工傷保險條例 的規(guī)定。 (六) 一次性傷殘補助金 1、 八級傷殘 ，一次性傷殘補助金為11個月本人工資。 2、本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患 職業(yè)病 前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。 3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十七條、第六十四條。 (七)一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性 傷殘 就業(yè)補助金 1、八級傷殘解除或終止 勞動關(guān)系 的，可以享受一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金; 2、具體標準參照各省市實施工傷保險條例辦法的具體規(guī)定。 單位繳納工傷保險的，由工傷保險基金支付第一、二、三、六項以及第七項中的一次性工傷醫(yī)療補助金，單位支付第四、五項以及第七項中的一次性傷殘補助金。單位沒有繳納工傷保險費的，支付以上全部七項工傷保險待遇。 在對 工傷事故 進行處理的過程中，需要先做出認定，確 二、 八級工傷 能賠償什么? (一)醫(yī)療費; (二)住院伙食補助費、交通、食宿費; (三)輔助器具費用; (四)停工留薪期工資; (五)停工留薪期護理費; (六)一次性傷殘補助金; (七)一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金 如果勞動者和用人單位確定了勞動關(guān)系后，也是需要雙方 簽訂勞動合同 的，同時也需要用人單位為勞動者繳納 社會保險 ，如果勞動者在工作期間受到了工傷事故后，也是可以憑借工傷保險來向用人單位或者 社保 機構(gòu)申請工傷賠償，賠償?shù)慕痤~會根據(jù)工傷等級來確定。

內(nèi)蒙古8級傷殘鑒定標準的介紹就聊到這里吧，感謝你花時間閱讀本站內(nèi)容，更多關(guān)于110級傷殘賠償價格表內(nèi)蒙古、內(nèi)蒙古8級傷殘鑒定標準的信息別忘了在本站進行查找喔。