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欠休補償標準(什么叫欠補償?全補償?過補償?)

adminllh法律知識2025年06月10日 11:57:08510

欠休補償標準(什么叫欠補償?全補償?過補償?)

大家好,關(guān)于欠休補償標準很多朋友都還不太明白,不過沒關(guān)系,因為今天小編就來為大家分享關(guān)于什么叫欠補償?全補償?過補償?的知識點,相信應(yīng)該可以解決大家的一些困惑和問題,如果碰巧可以解決您的問題,還望關(guān)注下本站哦,希望對各位有所幫助!

本文目錄

  1. 用人單位未按排勞動者休息、休假的如何補償?
  2. 經(jīng)濟補償金逾期不給會有什么后果?
  3. 無功補償超前和滯后是什么意思?
  4. 什么叫欠補償?全補償?過補償?
  5. 無功補償控制器顯示欠流怎么回事?

用人單位未按排勞動者休息、休假的如何補償?

對于這個問題,實際上要分以下幾個部分來談,實際上用人單位未安排勞動者休息、休假,不能簡單的叫做補償。

目前我們的休息、休假有哪些?

一、正常的工作制是5天8小時,超出這個之外的就算延長工作時間。【綜合工時制、不定時工時制這里不做討論。】那么如果每天工作超過8小時的部分,就是我們所說的平時加班。

二、因為一周標準是工作5天,那么剩余2天如果繼續(xù)上班,那么這兩天就算是周末加班。

三、一年有11天的法定假日,如果這個時間上班,就時法定假日加班。

四、年休假。

五、病假、工傷醫(yī)療期。

六、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等有薪假。

針對以上情況,如果用人單位未安排休息、休假,應(yīng)該怎么辦呢?勞動者的權(quán)益時怎樣的呢?

一、加班費。

對于平時加班、周末加班、法定假日加班,只要勞動者上班了,用人單位就得給相應(yīng)的加班費。平時加班時1.5倍加班費,周末加班時2倍加班費(或安排補休),法定假日時3倍加班費。這是給勞動者的部分,而公司因為超過法律規(guī)定的工作時間,對公司可能有處罰、罰款,但這與員工無關(guān)。

二、年休假

這個公司可以統(tǒng)一安排,也可以和員工協(xié)商推遲一年休。總之如果到期沒安排休,公司要支付3倍的工資。

三、病假醫(yī)療期

這個如果沒有給,那么公司必須要給,如果因此給員工造成了損失,公司也得承擔。而且這期間是最低按照員工工資的60%支付,但不低于當?shù)刈畹凸べY標準的80%支付。

四、工傷醫(yī)療期。

這個是按照員工全額工資支付,如果公司因不給假期對員工造成了損失,公司得承擔。

五、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等有新假。

這個一樣的道理,必須要給。如果沒安排,那么也得補上。同樣的對員工造成損失的,公司應(yīng)擔承擔賠償責任。

總的來說,用人單位未安排勞動者休息、休假的,要么支付相應(yīng)的工資,要么必須要給,如果給員工造成損失,公司應(yīng)該承擔相應(yīng)的賠償責任。(不過員工很難證明損失)。

經(jīng)濟補償金逾期不給會有什么后果?

單位逾期不給員工經(jīng)濟補償金,勞動行政部門會責令該單位在限期內(nèi)支付,單位仍然不支付的,會被責令加付賠償金,加付的標準為該用人單位應(yīng)付金額的百分之五十以上百分之一百以下。

相關(guān)法律可參考:

《勞動合同法》第八十五條用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償;勞動報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的,應(yīng)當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金:

(一)未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的;

(二)低于當?shù)刈畹凸べY標準支付勞動者工資的;

(三)安排加班不支付加班費的;

(四)解除或者終止勞動合同,未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)摹?/p>

無功補償超前和滯后是什么意思?

一般情況電網(wǎng)系統(tǒng)中的無功補償都是容性無功補償,無功補償超前,就說明電網(wǎng)中的容性無功功率大于實際需要的感性無功功率(即容性無功過補,功率因數(shù)為負數(shù)),電網(wǎng)中系統(tǒng)中呈現(xiàn)電流超前電壓的波形現(xiàn)象;而無功補償滯后,就說明電網(wǎng)中的容性無功功率小于實際需要的感性無功功率(即容性無功欠補償),電網(wǎng)系統(tǒng)中呈現(xiàn)電流滯后電壓的波形現(xiàn)象。

什么叫欠補償?全補償?過補償?

①欠補償:補償后電感電流小于電容電流。

②過補償:補償后電感電流大于電容電流。

③全補償:補償后電感電流等于電容電流。

中性點裝設(shè)消弧線圈的目的是利用消弧線圈的感性電流補償接地故障時的容性電流,使接地故障電流減少。通常這種補償有三種不同的運行方式,即欠補償、全補償和過補償。

中性點經(jīng)消弧線圈接地系統(tǒng)采用全補償時,無論不對稱電壓的大小如何,都將因發(fā)生串聯(lián)共振而使消弧線圈感受到很高的電壓。因此,要避免全補償運行方式的發(fā)生,而采用過補償?shù)姆绞交蚯费a償?shù)姆绞剑珜嶋H上一般都采用過補償?shù)倪\行方式,其主要原因如下:

①欠補償電網(wǎng)發(fā)生故障時,容易出現(xiàn)很高的過電壓。例如,當電網(wǎng)中因故障或其它原因而切除部分線路后,在欠補償電網(wǎng)中就有可能形成全補償?shù)倪\行方式而造成串聯(lián)共振,從而引起很高的中性點位移電壓與過電壓,在欠補償電網(wǎng)中也會出現(xiàn)很大的中性點位移而危及絕緣。只要采用欠補償?shù)倪\行方式,這一缺點是無法避免的。

②欠補償電網(wǎng)在正常運行時,如果三相不對稱度較大,還有可能出現(xiàn)數(shù)值很大的鐵磁共振過電壓。這種過電壓是因欠補償?shù)南【€圈(它的WL>1/3WC0)和線路電容3C0發(fā)生鐵磁共振而引起。如采用過補償運行方式,就不會出現(xiàn)這種鐵磁共振現(xiàn)象。

③電力系統(tǒng)往往是不斷發(fā)展和擴大的,電網(wǎng)的對地電容亦將隨之增大。如果采用過補償,原裝的消弧線圈仍可以使用一段時間,至多由過補償轉(zhuǎn)變?yōu)榍费a償運行,但如果原來就采用欠補償?shù)倪\行方式,則系統(tǒng)一有發(fā)展就必須立即補償容量。

④由于過補償時流過接地點的是電感電流,熄弧后故障相電壓恢復(fù)速度較慢,因而接地電弧不易重燃。

⑤采用過補償時,系統(tǒng)頻率的降低只能使過補償度暫時增大,這在正常運行時毫無問題;反之,如果欠補償,系統(tǒng)頻率的降低使之接近于全補償,從而引起中性點位移電壓的增大。

無功補償控制器顯示欠流怎么回事?

無功補償欠流

欠流,就是缺少電流,是指用電設(shè)備開機的很少,使總的工作電流偏低,達不到無功補償控制器的最低工作要求。按照國家的標準規(guī)定,欠流定義為:總的工作電流在額定值的4%及以下時,為欠流狀態(tài)。

在欠流的情況下,因用電設(shè)備極少,系統(tǒng)的無功需求低于補償設(shè)備可以提供的最低補償值,一般就不能投入電容補償了,否則一補就過,一過又得切,造成反復(fù)振蕩,對用電設(shè)備和補償設(shè)備都造成影響,所以,常規(guī)的無功補償控制器,在欠流的情況下,就不投切電容了。要等電流達到4%以上,才進入工作狀態(tài)。如果用戶對無功補償?shù)臄?shù)據(jù)要求極高,也可以在欠流狀況下進行精確補償,但要改裝補償柜。對于普通用戶來說,欠流時無功功率較小,與正常時間的用電平均以后,功率因素不會不達標。

OK,關(guān)于欠休補償標準和什么叫欠補償?全補償?過補償?的內(nèi)容到此結(jié)束了,希望對大家有所幫助。

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