大家好，關(guān)于先行區(qū)拆遷補(bǔ)償價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)很多朋友都還不太明白，今天小編就來為大家分享關(guān)于人保先行賠付范圍的知識，希望對各位有所幫助！

本文目錄

1. 飯店變質(zhì)食物賠償標(biāo)準(zhǔn)
2. 人保先行賠付范圍
3. 一是補(bǔ)償11萬離職，二是繼續(xù)上班，你咋選

飯店變質(zhì)食物賠償標(biāo)準(zhǔn)

這種情況可以要求經(jīng)營者賠償價(jià)款十倍或者三倍的賠償金，如果還有其他方面的侵權(quán)，消費(fèi)者 *** 可以根據(jù)受到傷害程度，選擇不同的法律條文。

根據(jù)《食品安全法》第一百四十八條消費(fèi)者因不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品受到損害的，可以向經(jīng)營者要求賠償損失，也可以向生產(chǎn)者要求賠償損失。接到消費(fèi)者賠償要求的生產(chǎn)經(jīng)營者，應(yīng)當(dāng)實(shí)行首負(fù)責(zé)任制，先行賠付，不得推諉；屬于生產(chǎn)者責(zé)任的，經(jīng)營者賠償后有權(quán)向生產(chǎn)者追償；屬于經(jīng)營者責(zé)任的，生產(chǎn)者賠償后有權(quán)向經(jīng)營者追償。

生產(chǎn)不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品或者經(jīng)營明知是不符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的食品，消費(fèi)者除要求賠償損失外，還可以向生產(chǎn)者或者經(jīng)營者要求支付價(jià)款十倍或者損失三倍的賠償金；增加賠償?shù)慕痤~不足一千元的，為一千元。但是，食品的標(biāo)簽、說明書存在不影響食品安全且不會對消費(fèi)者造成誤導(dǎo)的瑕疵的除外。

人保先行賠付范圍

人保交通事故醫(yī)療費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)有哪些

1、醫(yī)療費(fèi)賠償?shù)挠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。按照醫(yī)院對當(dāng)事人的交通事故創(chuàng)傷治療所必須的費(fèi)用計(jì)算，憑據(jù)支付。醫(yī)療費(fèi)包括掛號費(fèi)、檢查費(fèi)、化驗(yàn)費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、診治費(fèi)、住院費(fèi)、藥費(fèi)醫(yī)療等醫(yī)療人身傷害的費(fèi)用。

(1)掛號費(fèi)：掛號費(fèi)的次數(shù)、科別與審核認(rèn)定的治療傷害所就診的次數(shù)、科別一致的掛號費(fèi)應(yīng)當(dāng)賠償。

(2)檢查費(fèi)、治療費(fèi)等：根據(jù)傷疾的需要經(jīng)治療醫(yī)院同意進(jìn)行的檢查、治療等費(fèi)用應(yīng)予賠償。未經(jīng)治療醫(yī)院同意，受害人自行治療與傷疾無關(guān)的費(fèi)用或自行重復(fù)檢查所花費(fèi)的費(fèi)用不計(jì)入賠償范圍，但確系治療醫(yī)院誤診而遺漏的傷疾除外。

(3)藥費(fèi)：必須確系治療因傷害人的侵害行為所致傷害的藥費(fèi)。需外購藥品的，應(yīng)當(dāng)有治療醫(yī)院開具的處方。藥品的種類、數(shù)量應(yīng)當(dāng)與處方一致，沒有治療醫(yī)院開具的處方，擅自購買與損害無關(guān)的藥品不應(yīng)計(jì)入賠償范圍。

(4)住院費(fèi)：受害人根據(jù)治療醫(yī)院的要求需住院觀察、治療的費(fèi)用應(yīng)予賠償。但治療單位發(fā)出出院通知單后，受害人無正當(dāng)理由故意延長住院時(shí)間而發(fā)生的費(fèi)用不予賠償。

一是補(bǔ)償11萬離職，二是繼續(xù)上班，你咋選

命題提出時(shí)間定格在2021年。

根據(jù)命題拓展:選擇繼續(xù)留崗“五險(xiǎn)一金，稅后工資7200元，可能公司后期會想方設(shè)法降薪，還有7年退休”，還是選擇公司給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償11萬離職?

按現(xiàn)在崗位稅后工資7200元/月，年實(shí)際稅后工資收入為:7200×12=86400元。

1、下崗后個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)比例為20%，個(gè)人多支出統(tǒng)籌部分12%。按2022年全國中等水平社評工資，大概為8000元，個(gè)人一年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)多支出（統(tǒng)籌部分）8000×12%=960.00元/月，960×12=11520元/年。

2、個(gè)人繳納醫(yī)療保險(xiǎn)8%（醫(yī)保卡返錢），多支出8%-2%=6%。

醫(yī)療保險(xiǎn)多支出8000×6%=480.00元，

年多支出480×12=5760元。

3、住房公積金按最低繳納5%，個(gè)人5%，公司5%，合計(jì)10%。

稅后工資7200元，稅前工資為:

8%+2%+0.2%+5%=15.2%。

7200÷（1-15.2%）≈8490元/月。

住房公積金8490×10%=849元/月

849×12=10188元/年

1、2、3項(xiàng)年支出與收入合計(jì)為:

11520+5760+10188=27468元/年

110000（經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金-)27468=82532元。

稅后工資年收入7200×12=86400元。

82532/86400=0.9552314815年≈1年離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償110000元與在崗一年間收入與下崗一年的支出費(fèi)用基本抵消。

所以，只能選擇繼續(xù)上班，不能選擇離職一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償11萬，除非你離職后能夠找到比現(xiàn)在公司待遇更好的公司。也就是“天高任鳥飛，海闊憑魚躍”！

再說了，離退休還有7年，即使崗位工資小幅下降，或者下浮20%以下，在崗繼續(xù)工作的收入也比離職獲得11萬經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償好多了。

先行區(qū)拆遷補(bǔ)償價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)和人保先行賠付范圍的問題分享結(jié)束啦，以上的文章解決了您的問題嗎？歡迎您下次再來哦！